Dr hab. n. med. Agnieszka Neumann-Podczaska nie jest już dyrektorką Narodowego Instytutu Geriatrii, Reumatologii i Rehabilitacji (NIGRiR). Warto przypomnieć, że to ona zawarła ze związkami zawodowymi porozumienie gwarantujące pielęgniarkom wynagrodzenie zgodne z ich kwalifikacjami.
Pogarszające się słyszenie, szumy lub piski w uszach, zawroty głowy o nieustalonej przyczynie, to powód do zgłoszenia się do specjalisty na badanie słuchu. Z problemami ze słuchem trzeba zgłosić się najpierw do lekarza pierwszego kontaktu, bo do laryngologa potrzebne jest skierowanie. Bez skierowania można wykonać badanie słuchu w gabinecie protetycznym.
Polskie Towarzystwo Wakcynologii opublikowało nowe zalecenia, zgodnie z którymi jednodawkowe uodpornienie bierne powinny otrzymać wszystkie niemowlęta w 1. roku życia niezależnie od obecności chorób współistniejących, a w przypadku wystąpienia czynników ryzyka ciężkiej infekcji również dzieci do 2. roku życia w drugim dla nich sezonie zakażeń.
O korzyściach ze współpracy pielęgniarek i opiekunów medycznych rozmawiamy z pielęgniarką zaawansowanej praktyki dr n. o zdr. Moniką Tomaszewską, dyrektorką strategii medycznej, profilaktyki i nadzoru klinicznego w pionie medycznym w Grupie Lux Med, dyrektorką generalną Pracodawców dla Zdrowia.
Nowe rozporządzenie Ministra Zdrowia, które miało rozszerzyć wachlarz uprawnień pielęgniarek i położnych, pozbawiło je prawa do wystawiania recept na paski do pomiarów glukozy krwi. Naczelna Rada Pielęgniarek i Położnych domaga się przywrócenia tego uprawnienia.
Uzyskanie świadczenia medycznego pielęgniarskiej opieki długoterminowej domowej może być kluczowe dla wielu osób niesamodzielnych i ich rodzin. Jak uzyskać świadczenie krok po kroku? Jakie dokumenty są potrzebne, aby otrzymać pielęgniarską opiekę długoterminową domową? Jak długo można korzystać ze świadczenia?
Niemal 3/4 pielęgniarek odczuwa satysfakcję z pracy — doceniają w niej przede wszystkim zróżnicowanie zajęć i dobre relacje ze współpracownikami. Duża grupa, w której są głównie młode pielęgniarki, wchodzące dopiero do zawodu, narzeka jednak na przeciążenie pracą i braki kadrowe.
Liczba lekarzy w Polsce rośnie i już w przyszłym roku, nawet zakładając zmniejszenie ich miesięcznego czasu pracy do 150 godzin, zapotrzebowanie na kadrę lekarską będzie w pełni pokryte. Niestety liczba pielęgniarek wciąż jest zbyt mała — systemowi grozi luka pokoleniowa.
Tylko 10 proc. pielęgniarek i położnych ma prawo do najwyższego wynagrodzenia zasadniczego, ale realnie pobiera je zaledwie 6 proc. Pozostałym pielęgniarkom i położnym z tytułem magistra i specjalizacją pracodawcy nie uznają wykształcenia — tłumaczy Ogólnopolski Związek Zawodowy Pielęgniarek i Położnych.